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SUMMARY:IA Generativa para RR. HH.: Innovación en Reclutamiento y Gestión del Talento
DESCRIPTION:\n👉 Escuela de IA y Nuevas Tecnologías\n\n\n\n✅ Formación Online: 30 horas.\n\n\n\n✅ Precio: 225 €. Exento de IVA según la Ley reguladora. El pago se realizará para formalizar la inscripción.\n\n\n\n✅ Bonificable 100% a través de Fundae. Gestión gratuita de la bonificación. La bonificación se aplicará según lo establecido por la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.\n\n\n\nNuevas convocatorias abiertas\n\n\n\n\n\n\n\n👍 Fecha de Inicio: 24 de septiembre de 2026 y Fecha de Finalización: 9 de octubre de 2026\n\n\n\n>> Descarga el boletín <<\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nEl curso IA generativa para RR. HH.: innovación en reclutamiento y gestión del talento ofrece una formación integral y actualizada para introducir a profesionales y estudiantes en el uso práctico de herramientas de IA generativa —como ChatGPT, Google Gemini u otras— aplicadas a los procesos de reclutamiento, onboarding, evaluación del desempeño y gestión del talento.\n\n\n\nObjetivos del curso\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n Introducir a profesionales de gestión de personas, responsables de talento y perfiles de liderazgo en el uso práctico, estratégico y ético de la IA generativa aplicada a Recursos Humanos, desde el reclutamiento hasta la fidelización del talento.\n\n\n\n\n\n\n\nPrograma del Curso\n\n\n\n\n\n\n\n1. Introducción a la IA generativa: fundamentos y primeros pasos en RR. HH.\n\n\n\n\nQué es la inteligencia artificial\n\n\n\nLa IA generativa: un cambio de paradigma\n\n\n\nAplicaciones en la gestión de personas 1.4 Introducción a los prompts\n\n\n\n\n2. IA generativa en reclutamiento y selección\n\n\n\n\nFases del proceso de reclutamiento y oportunidades de IA\n\n\n\nImpacto de la IA generativa con y sin ATS\n\n\n\nFuncionalidades cuando IA y ATS se integran\n\n\n\nCómo y quién debe integrar IA con un ATS\n\n\n\nUso de IA generativa en reclutamiento sin ATS\n\n\n\n\n3. IA generativa aplicada al onboarding\n\n\n\n\nOnboarding inteligente: visión general\n\n\n\nBeneficios y mejoras en la experiencia del nuevo talento\n\n\n\nKPIs y herramientas para medir el impacto\n\n\n\nPrácticas guiadas de onboarding con IA\n\n\n\nConsideraciones clave para una implementación efectiva\n\n\n\n\n4. IA generativa aplicada a la gestión del talento (I): aprendizaje y desarrollo\n\n\n\n\nOportunidades y retos en la gestión del talento\n\n\n\nEl valor estratégico del aprendizaje con IA\n\n\n\nGeneración de contenidos formativos con IA\n\n\n\nPersonalización de itinerarios de aprendizaje\n\n\n\nAplicaciones para el desarrollo de competencias 4.6 Riesgos y aspectos éticos 4.7 Tendencias y evolución\n\n\n\n\n5. IA generativa aplicada a la gestión del talento (II): evaluación del desempeño\n\n\n\n\nAportación de la IA en la evaluación del desempeño\n\n\n\nErrores comunes al usar IA y cómo evitarlos\n\n\n\nConclusiones y buenas prácticas\n\n\n\n\n6. IA generativa aplicada a la gestión del talento (III): compromiso, clima y fidelización\n\n\n\n\nNuevo paradigma del compromiso\n\n\n\nCómo puede ayudar la IA generativa\n\n\n\nRiesgos éticos y consideraciones clave\n\n\n\n\n7. Chatbots, automatización y nuevas posibilidades\n\n\n\n\nAplicaciones prácticas en formato chatbot\n\n\n\nCómo diseñar un chatbot paso a paso\n\n\n\nIA generativa como soporte manual en RR. HH.\n\n\n\nCasos prácticos adaptables\n\n\n\nNuevas posibilidades en la gestión del talento\n\n\n\n\n8. Aspectos éticos y legales de la IA generativa en RR. HH.\n\n\n\n\nImportancia de la ética y la legalidad\n\n\n\nPrincipios y acciones éticas fundamentales\n\n\n\nMarco legal aplicable\n\n\n\nUso responsable y riesgos frecuentes\n\n\n\n\n\n\n\n\nMETODOLOGÍA\n\n\n\nEsta acción formativa se imparte en modalidad on-line a través de nuestro campus virtual en el que dispones de todos los recursos formativos necesarios para el correcto desarrollo de la actividad formativa. Estos recursos formativos incluyen, además de los propios contenidos multimedia, actividades prácticas, foros de discusión y de trabajo colaborativo y cuestionarios de evaluación del aprendizaje, entre otros.\n\n\n\nEste campus virtual es el espacio que compartirás con el docente y en él os mantendréis en contacto, a través de las diversas herramientas de comunicación disponibles, en especial, la mensajería o servicio de correo interno, los foros y el chat. \n\n\n\nLa acción formativa se encuentra organizada a modo de itinerario formativo, en el que de forma secuencial y progresiva se propone la visualización de contenido multimedia y la realización de actividades de aprendizaje y de evaluación, que debes ir realizando de acuerdo con las fechas establecidas en la programación didáctica.\n\n\n\nMás Información\n\n\n\n\n\n\n\n\nDispondrás de un servicio de dinamización y seguimiento, así como el apoyo de un tutor experto a través del correo, dónde tus consultas serán atendidas en un plazo máximo de 24 horas.\n\n\n\nAdemás contarás con la flexibilidad de poder realizar la formación según la disponibilidad que tengas cada día.\n\n\n\nAl finalizar el curso cada alumno recibirá un Diploma o Certificado de Aprovechamiento.\n\n\n\nTambién impartimos este curso in Company  ¡Consúltanos y te realizaremos un presupuesto a medida!\n\n\n\n\n* La bonificación se aplicará según lo establecido por la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.\n\n\n\nPor favor, para realizar la inscripción descargue el boletín en PDF en la pestaña de inscripción al curso y remítalo cumplimentado por correo electrónico a sonia.perez@keysolution.es ( mailto:sonia.perez@keysolution.es ) y formacion@keysolution.es ( mailto:formacion@keysolution.es )\n\n\n\n\n
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